タグ: 人事評価

レバレジーズ株式会社のプレスリリース（2025年8月4日 11時00分）AIが“理想の人材像”から採用判断基準を自動作成。NALYSYSが新・適性検査を提供開始

株式会社ケイズコーポレーション（本社：東京都港区、代表取締役社長：神林 幸一、以下「ケイズコーポレーション」）は、企業の人材育成や人的資本開示、リスキリング、離職防止などますます多様化する人事課題に対...

株式会社ケイズコーポレーションのプレスリリース（2025年7月18日 17時28分）Shared Mee、人事評価の適正な運用に向けて生成AIを活用した「AI人事アドバイザー」機能を提供

(3ページ目) AI の利用が身近になっている中、最近学術誌に掲載され、話題となっている論文がある。仕事で AI を使うことについて、「怠けている」などと本人が罪悪感を覚え、実際に評価も低くなる可能性...

人材サービス事業のパーソルグループでDX(デジタル変革)やリスキリング(学び直し)の支援サービスを行うパーソルイノベーションは、AI(人工知能)を使った採用面接や人事評価サービスなどを提供・活用して

パーソルイノベーションが3社と「AIによる採用面接・人事評価サービス協議会」設立（Web担当者Forum）AIを使った採用面接や人事評価を提供・活用しているギブリー・PeopleX・ROXXが参加人材...

人事領域や生成AIに興味のあるメンバー同士で集まり、ChatGPTやClaudeなどを使い、人事評価を構築するオンライン練習会を開催しました。[画像1:https://prcdn.freetls.fa...

JCOM株式会社（J:COM、本社：東京都千代田区、代表取締役社長：岩木 陽一）は、顧客対応現場に生成AIを実装しました。第一弾となる今回のリリースでは、国内14拠点のカスタマーセンターおよびマーケテ...

―NPSとの相関に着目した顧客感情分析による「最終ポジティブ率」を、重要指標として導入―JCOM株式会社（J:COM、本社：東京都千代田区、代表取締役社長：岩木陽一）は、顧客…｜BIGLOBEニュース

「来期からAIを使って新人教育するので、上司の皆さんは、部下を励ますことだけに集中してください」このように言い切る経営者が、これから増えていくのではないか。それほ...

目標管理や評価業務は生成AIでどう変化?今年マネジメント業務に訪れるパラダイムシフトとは［画像1:https://prcdn.freetls.fastly.net/relea…｜BIGLOBEニュース

目標管理や評価業務は生成AIでどう変化?今年マネジメント業務に訪れるパラダイムシフトとは[画像1:https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/8586...

目標管理や評価業務は生成AIでどう変化? 今年マネジメント業務に訪れるパラダイムシフトとは人事関連職が集まるコワーキング×コミュニティ『人事図書館』（株式会社Trustyyle運営、本社：東京都中央区...

企業経営の要である人事業務に人工知能（AI）を導入する動きが広がってきた。JCOMはコールセンター業務の人事評価にAIを活用し、テルモは国内外で適材適所の人員配置をAIが提示できるようにする。社員の生...

企業経営の要である人事業務に人工知能（AI）を導入する動きが広がってきた。JCOMはコールセンター業務の人事評価にAIを活用し、テルモは国内外で適材適所の人員配置をAIが提示できるようにする。社員の生...

企業経営の要である人事業務に人工知能（AI）を導入する動きが広がってきた。JCOMはコールセンター業務の人事評価にAIを活用し、テルモは国内外で適材適所の人員配置をAIが提示できるようにする。社員の