採用難・情報過多の時代に「動画で課題を解く」──ファインズ・堀田部長が語る、選ばれる理由と動画表現の未来 – ビジネスジャーナル 2025年11月28日2025年11月28日ai 採用難、人材不足、集客、情報発信──企業が抱える課題は尽きることがありません。そうした悩みに対し、動画をはじめとしたさまざまなコンテンツを通じて突破口をつ...
《建設・設備管理における人材育成の最新調査》“若手人材確保”が喫緊の課題――採用から定着まで一貫施策が必要 – PR TIMES 2025年11月5日2025年11月5日ai 株式会社デジタル・ナレッジのプレスリリース(2025年11月5日 11時50分)《建設・設備管理における人材育成の最新調査》“若手人材確保”が喫緊の課題――採用から定着まで一貫施策が必要
生成AIの活用推進により新卒の採用戦略を見直した企業は約9割—アカリク調べ – HRzine 2025年10月30日2025年10月30日ai アカリクは、生成AI活用を推進している企業で新卒採用に関わっている人事・採用担当者を対象に、「AI×新卒採用要件変化調査」を実施した。 約9割が、生成AIの活用推進により、新卒採用の戦略や方針を見直し...
“企業の経営課題”上位は『人材確保』と『経費増大』 人手不足解消へDX化・生成AI活用する企業は3%ほどに留まる 新潟 – FNNプライムオンライン 2025年9月24日2025年9月24日ai 新潟商工会議所は9月22日、会員企業に調査した経営課題についての結果を公表。抱える課題の上位に『人材確保』と『経費の増大』などが挙げられました。このうち、人手不足について「賃金の引き上げで対応した」と...
最低賃金引き上げ時代に“人対応”を削らない選択。リングロー、LINEサポート新体制で「効率化」と「人の寄り添い」を両立 – ASCII.jp 2025年9月5日2025年9月5日ai 最低賃金引き上げ時代に“人対応”を削らない選択。リングロー、LINEサポート新体制で「効率化」と「人の寄り添い」を両立
ゆかりの偉人が介護職へエール 福島・県社協、人材確保にAI活用動画 – 河北新報オンライン 2025年8月24日2025年8月24日ai 東日本大震災と福島第1原発事故で被災した福島県沿岸部の介護施設などで働く福祉人材確保を目的に、県社会福祉協議会が動画広告を制作した。生成人工知能(AI)を活用し、県ゆかりの偉人らが介護職への応援詩を…
変容する採用市場ースキル重視・AI活用・多様性時代における人材確保と定着戦略 – 美容経済新聞 2025年7月14日2025年7月20日ai 変容する採用市場において、スキル重視、AI活用、多様性を背景にした人材確保と定着の戦略について解説。
山形特化の人材サービス企業 キャリアクリエイト× 制作会社 麦角社が山形の人材確保に向けて連携を発表 – アットプレス 2025年6月23日2025年7月19日ai 合同会社麦角社(山形県新庄市)は、人材の確保に取り組む山形県の中小企業を支援するため、株式会社キャリアクリエイトと連携することで合意しました。麦角社の取材力で県内企業の強みを掘り起こし、山形での就職・...
株式会社BetaMind、株式会社Jiteraでの「採用きまるくん」活用事例を公開。AI活用で高難度ポジションも1.5ヶ月で2名のオファーを実現 – イザ! 2025年6月19日2025年7月19日ai iza(イザ!)は産経デジタルが運営する総合ニュースサイトです。政治、経済、国際、社会、スポーツ、芸能といったさまざまなジャンルの記事をご覧いただけます。