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人材紹介業界の常識は変えないといけないーー書類通過率の低さとミスマッチの本当の原因 (2025年3月18日) – Excite Bit コネタ

従来の手法では突破できない”書類選考の壁”求められるのはAI×データ活用で生み出す新時代のマッチングZenoffice株式会社(本社:大阪府、代表取締役:岩瀬恭裕)は、人材紹介業界の企業を対象に調査を...

プレスリリース:人材紹介業界の常識は変えないといけないーー書類通過率の低さとミスマッチの本当の原因(PR TIMES) – 毎日新聞

従来の手法では突破できない ”書類選考の壁”  求められるのはAI×データ活用で生み出す新時代のマッチングZen office株式会社(本社:大阪府、代表取締役:岩瀬恭裕)は、人材紹介業界の企業を対象...

人材紹介業界の常識は変えないといけないーー書類通過率の低さとミスマッチの本当の原因(2025年3月14日) – BIGLOBEニュース

従来の手法では突破できない”書類選考の壁”求められるのはAIデータ活用で生み出す新時代のマッチングZenoffice株式会社(本社:大阪府、代表取締役:岩瀬恭裕)は、人材紹介…|BIGLOBEニュース