「就活のネクタイは何色?」青山商事の“接客AI” フレッシャーズ向けに導入したワケ – dメニューニュース 2025年3月6日2025年3月6日ai 「就活のネクタイは何色?」青山商事の“接客AI” フレッシャーズ向けに導入したワケ(ITmedia ビジネスオンライン) 青山商事は2月28日、「洋服の青山」のLINE公式アカウント上で、フレッシャー...
「就活のネクタイは何色?」青山商事の“接客AI” フレッシャーズ向けに導入したワケ – ニコニコニュース 2025年3月6日2025年3月6日ai 青山商事は2月28日、「洋服の青山」のLINE公式アカウント上で、フレッシャーズ向けに「青山AIエージェント」のサービスを提供開始した。同サービスは、接客マニュアルや商品情報を学習したAIが、公式アカ...
「就活のネクタイは何色?」青山商事の“接客AI” フレッシャーズ向けに導入したワケ – ニコニコニュース 2025年3月6日2025年3月6日ai 青山商事は2月28日、「洋服の青山」のLINE公式アカウント上で、フレッシャーズ向けに「青山AIエージェント」のサービスを提供開始した。同サービスは、接客マニュアルや商品情報を学習したAIが、公式アカ...
「就活にAI活用する学生=34.5%」 メリットとリスクは? – au Webポータル 2025年3月6日2025年3月6日ai 「就活にAI活用する学生=34.5%」 メリットとリスクは?By ABEMA TIMES編集部 3月...
「AI任せの書類選考や面接はイヤ」と就活生 その反論を「生成AI」に聞いてみた – Yahoo!ニュース 2025年3月1日2025年3月1日ai マイナビが2025年2月14日に発表した「2026年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(1月)」に、興味深い結果が掲載されている。企業がエントリーシートの選考にAIを導入することについ
【画像】「AI任せの書類選考や面接はイヤ」と就活生 その反論を「生成AI」に聞いてみた – livedoor 2025年3月1日2025年3月2日ai エントリーシートの選考にAIを導入、どう思う?(写真はイメージ)
選考早期化、2年生照準 きょう就活解禁 サイバーはインターン前倒し 川重、中高生に企業説明 – 日本経済新聞 2025年3月1日2025年3月1日ai 2026年春に卒業予定の大学3年生らの就職活動が3月1日に始まる。少子化や人手不足を背景に企業の採用意欲は極めて強い。同日に説明会などの広報が解禁となる政府のルールは形骸化し、既に半数近くの学生が内
就活×寿司×テック!「寿司就活(AI・データ分析編)」で40%以上の学生がインターン・本選考に応募 – PR TIMES 2025年2月20日2025年2月23日ai 株式会社シオンのプレスリリース(2025年2月20日 13時00分)就活×寿司×テック!「寿司就活(AI・データ分析編)」で40%以上の学生がインターン・本選考に応募