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生成AIを活用した組織変革(AX)を加速する「AXマネジメント レディネス研修」「AXレディネス研修」同時提供開始 – ニコニコニュース

ライフイズテック株式会社(本社:東京都港区、代表取締役 CEO:水野 雄介)は、法人向けDX研修の新たなラインナップとして、生成AIを活用した組織変革(AX:AIトランスフォーメーション)を支援する「...
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生成AIを活用した組織変革(AX)を加速する「AXマネジメント レディネス研修」「AXレディネス研修」同時提供開始 – ニコニコニュース

ライフイズテック株式会社(本社:東京都港区、代表取締役 CEO:水野 雄介)は、法人向けDX研修の新たなラインナップとして、生成AIを活用した組織変革(AX:AIトランスフォーメーション)を支援する「...
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生成AIを活用した組織変革(AX)を加速する「AXマネジメント レディネス研修」「AXレディネス研修」同時提供開始 – Excite エキサイト

ライフイズテック株式会社(本社:東京都港区、代表取締役CEO:水野雄介)は、法人向けDX研修の新たなラインナップとして、生成AIを活用した組織変革(AX:AIトランスフォーメーション)を支援する「AX...
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプログラム』 9月14日開始 – パソナグループ

株式会社パソナデータ&デザイン (本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や事業責任者を対象とした生...
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプロ – ニコニコニュース

株式会社パソナデータ&デザイン(本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や事業責任者を対象とした生成...
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプログラム』 9月14日開始 – 愛媛新聞

株式会社パソナグループ株式会社パソナデータ&デザイン(本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や事業...
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプログラム』 9月14日開始 – RBB TODAY

株式会社パソナデータ&デザイン(本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や事業責任者を対象とした生…
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプログラム』 9月14日開始 – 時事ドットコム

[株式会社パソナグループ]株式会社パソナデータ&デザイン(本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や...
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立命館大学との共同研究の知見を活用 “暗黙知”を言語化し、生成AIを組織変革につなげる 管理職向け『AXリーダーズプログラム』 9月14日開始 – 神戸新聞

株式会社パソナデータ&デザイン(本社:東京都港区、代表取締役社長 河野一)は、立命館大学との共同研究で得られた「人と生成AIの双方向の知識移転」に関する知見を活用し、管理職や事業責任者を対象とした生成...